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Tras marcha trabajadores del Sename entregan carta en La Moneda


marcha senameNOTICIA: La marcha convocada por el Frente de Trabajadores del Sename reunió a cerca de 700 manifestantes, según los organizadores. Además de mejoras salariales, los trabajadores esperan resolver el tema de la carrera funcionaria, puesto que el 90% trabaja a contrata o a honorarios.

[Santiago, 09 de septiembre 2015] Los trabajadores del Servicio Nacional de Menores entregaron una carta dirigida a la Presidenta Michelle Bachelet, con motivo de la marcha convocada este martes por el Frente de Trabajadores del Sename. Los funcionarios pidieron a la mandataria “destrabar el conflicto”, según señaló Patricio Araya, dirigente de la Asociación Nacional de Funcionarios del Sename (AFUSE).

La manifestación congregó a unos 700 trabajadores de las regiones metropolitana, quinta, sexta y séptima, según consignaron los organizadores “Yo creo que ha sido un total éxito, en términos de convocatoria y participación. Lo que más se destaca es la paralización completa de la Dirección Nacional, que nunca se había logrado. Ningún funcionario ingresó: ni jefatura, ni la directora nacional”, destacó Araya.

El dirigente detalló que el contenido de la carta pretendía “dejar en claro el nivel de postergación que tenemos, desde la implementación de la Ley de Responsabilidad Penal Juvenil, el año 2007. También el aspecto de las remuneraciones, ya que nuestros sueldos están congelados desde esa fecha”.

Araya espera “que se retome la mesa de negociación, que llevaba dos meses con el ministerio de Justicia, que se reconozcan algunos acuerdos que se habían establecido y que se acojan nuestras demandas de mejoramiento de las condiciones de remuneraciones”, precisó.

Tal como declaró Alicia del Basto, presidenta de AFUSE (VER NOTA ANTERIOR), los trabajadores esperan que el Ministerio de Hacienda se incorpore a la negociación. “Está faltando que la Dirección de Presupuesto nos diga que cuenta con los recursos que nosotros estamos demandando y que nos sentemos a negociar sobre la forma como se va a implementar esa mejora de remuneración”, señaló el dirigente.