Porque no debemos descuidar las condiciones de higiene y seguridad en nuestro trabajo, la Dirección del trabajo, elaboró un listado con los derechos que tenemos los trabajadores, para desempeñarnos en un trabajo seguro y saludable.
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Que su empleador/a proteja eficazmente su vida y salud, evitando la ocurrencia de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales
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A trabajar en condiciones adecuadas, contando a lo menos con: agua potable para el aseo personal y para beber, servicios higiénicos en buenas condiciones y lugares de trabajo limpios y seguros
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A ser informado por su empleador/a respecto a los riesgos inherentes a las actividades de la empresa, las medidas preventivas y los métodos de trabajo correctos
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A que le sean proporcionados en forma gratuita los elementos de protección personal necesarios para realizar un trabajo seguro, por ejemplo: guantes, zapatos de seguridad y arnés, entre otros.
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A descansar dentro de la jornada de trabajo a lo menos por media hora definida para la colación (salvo en el caso de que usted realice procesos continuos)
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A apelar ante el rechazo de licencia o reposo, esto aunque la afección señalada no sea de origen profesional
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A exigir que en los lugares de trabajo se proteja la integridad física y psíquica, ya que constituye un derecho fundamental
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A denunciar ante la Inspección del Trabajo respectiva las anomalías, irregularidades o incumplimientos a las normas laborales y de seguridad y salud en el trabajo, que se encuentren o verifiquen en los lugares en que se desarrollen sus labores.
Fuente: Dirección del Trabajo
