NOTICIA: Esta medida significa un incremento de 40 mil pesos desde julio de 2014 a la fecha. Impactará a los trabajadores entre 18 y 65 años.
[31 de diciembre de 2015] El próximo año se iniciará con abrazos y fuegos artificiales, pero también con el alza del sueldo mínimo, que pasará de 241 mil a 250 mil pesos. El aumento fue establecido a través de la Ley 20.763, publicada el 18 de julio de 2014 y beneficiará a los trabajadores entre 18 y 65 años.
Este incremento deriva de un acuerdo entre el gobierno y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), que permitió un primer aumento de 210 a 225 mil pesos en julio de 2014. La segunda modificación ocurrió este año, llegando a los 241 mil pesos que serán reajustados con el cambio de año.
Bárbara Figueroa, presidenta de la CUT, comentó que “esto fue parte de un acuerdo, donde en 18 meses logramos un reajuste de 40 mil pesos. Todos aquellos que negocian en este país saben que una negociación no es tan simple como lograr prácticamente un tercio de aumento de salario”.
Por otro lado, el alza también alcanzará a los menores de 18 y mayores de 65 años, cuyos ingresos mínimos pasarán de 179.912 a 186.631 pesos. Por su parte, el salario para fines no remunerados subirá de 155.460 a 161.265 pesos.
