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8 cosas que todo Contrato de Trabajo debe contener


¿Encontraste pega? ¿Te ofrecieron un contrato? No te pierdas. Aquí están los puntos indispensables que debe contener el documento.

  1. Lugar y fecha del contrato

  2. La identificación de los contratantes

  3. Las labores que se compromete a realizar el trabajador y el lugar en que se prestarán

  4. Fecha de ingreso a los servicios

  5. La remuneración acordada con indicación del monto, forma y período de pago

  6. El plazo del contrato

  7. La jornada ordinaria de trabajo, indicando duración, distribución, el horario de trabajo y el tiempo destinado para la colación

  8. Otros pactos que acordasen las partes, por ejemplo: bonos o pago de horas extra.